Seminario interattivo ”Conoscenze e metodologie per l’ingresso nel mondo del lavoro
La Fondazione propone in via sperimentale una nuova forma di training alle procedure di selezione lavorative attualmente in uso da parte di aziende e agenzie per il lavoro. Lo strumento proposto è un seminario interattivo, offerto a laureati della Università di Salerno già registrati al portale della Fondazione che intendano mettersi in gioco attraverso una partecipazione attiva all’evento.
Saranno presenti tre rappresentanti del mondo del lavoro, tra i quali selezionatori professionisti, che illustreranno i punti critici delle tecniche di presentazione e dei colloqui. I partecipanti dovranno essere disponibili a mettere a disposizione un proprio curriculum, una lettera di autopresentazione e la voglia di esporsi in prima persona. L’evento è riservato a non più di 30 laureati, ammessi secondo l’ordine di presentazione alla Fondazione della seguente documentazione in formato cartaceo:
– modulo di prenotazione;
– curriculum vitae aggiornato;
– lettera motivazionale che descriva il proprio progetto di vita e lavorativo indirizzata al selezionatore.
I documenti dovranno essere consegnati presso gli uffici della Fondazione dalle ore 9:00 alle 13:00 dei giorni feriali e saranno accettati previa verifica della registrazione del richiedente al portale della Fondazione.
L’incontro si svolgerà il giorno 27 novembre 2013 alle ore 9:00 presso l’aula 119, situata al I piano della Facoltà di Ingegneria, con il seguente programma:
Le modalità di selezione del personale presso le Agenzie per il Lavoro
– Cosa sono le agenzie per il lavoro
– Perché e come iscriversi in una agenzia per il lavoro
– Il processo di selezione: dal colloquio conoscitivo alla presentazione in azienda
Dott.ssa Nadia Nostro, Team Leader Agency Team di Generazione Vincente SpA Agenzia per il lavoro
Le metodologie di selezione del personale presso le aziende industriali
– La documentazione valorizzante
– Gli elementi di giudizio del colloquio
Dott.ssa Emma Magaldi, Responsabile Selezione Personale Magaldi Group
La valutazione tecnica del candidato – correlazione con i profili psicoattitudinali e comportamentali
Ing. Raffale Abate, Consulente ISIES
Discussione interattiva su curriculum e lettere motivazionali.
Simulazione di colloqui di selezione.
Per visionare la Locandine e scaricare la domanda di partecipazione cliccare sul link sottostante.
Ente: Fondazione Universitaria dell Universit? di Salerno
Recapiti: Fondazione Universitaria dell Universit? di Salerno – Via Giovanni Paolo II, 132 – 84084 Fisciano (SA) – Tel. 089969286 – Fax 089 969646 – email segreteria.fondazione@unisa.it
Link: vai al sito web
Scadenza: 27/11/2013