Siemens. Programma di formazione e lavoro per i giovani

La Siemens offre un’interessante opportunità ai giovani in cerca di lavoro nell’ambito dell’Elettrica, Elettronica e Meccatronica.

L’Apprenticeship è un programma di sviluppo per giovani diplomati o laureati che unisce formazione teorica ed esperienza di lavoro. Si svolge a Berlino nella sede Siemens e dura 3 anni e mezzo.

L’offerta si rivolge a:
– diplomandi e diplomati di scuola superiore

– laureandi e laureati di Laurea triennale conseguita da non più di un anno

– ragazzi con età tra i 18 anni e i 22 anni

– possessori di buona conoscenza della lingua tedesca scritta e parlata (sono previsti test e colloqui di verifica)

Periodo

Il programma inizia l’1 Agosto 2014 con un mese di corso intensivo di lingua tedesca a Berlino. (2 anni a Berlino e 1 anno in Italia). A Settembre inizierà invece la formazione tecnica che durerà tre anni e mezzo e che può essere scelta tra due percorsi: ingegneria elettronica/elettrica o meccatronica, contemporaneamente all’esperienza lavorativa. Ai giovani prescelti la Siemens offrirà l’opportunità di proseguire in un percorso di carriera professionale.

Inserimento post-formazione:

contratto a tempo indeterminato

Retribuzione e condizioni

– gli Apprentices Siemens guadagnano da 785€ al mese nel primo anno, fino a 915€ al mese nel terzo

– 30 giorni di ferie pagate annue

– alloggio pagato vicino al centro di formazione, incluse le utenze (luce e gas)

– supporto nel momento dell’arrivo a Berlino

– corso intensivo di lingua, poiché tutte le lezioni saranno in tedesco

– 1-2 voli garantiti per tornare in Italia

Dal momento che il programma inizia ad agosto 2014 le candidature dovrenno pervenire nel più breve tempo possibile. Per informazioni e per candidarsi consultate il sito dedicato.

 

Ente: SIEMENS
Recapiti: SIEMENS Spa, Human Resources Talent Acquisition – Viale Piero e Alberto Pirelli 10 – 20126 Milano – tel. 02 24362000 – mail: recruiting.it@siemens.com
Link: vai al sito web
Scadenza: __/__/____